FSC-CCOO Postal | 21 diciembre 2024.

20/12/2024
Aproximación a las propuestas de CCOO claramente insuficiente
20D: Continúa la negociación 3ª reunión
  • Así va a ser difícil encontrarnos en el acuerdo
19/12/2024
47.000 personas esperan un nuevo convenio
  • Pero no cualquier convenio
  • CCOO no permitirá que la ruina dejada por Serrano la paguen los trabajadores con flexibilidad, movilidad y desrugulación
18/12/2024
POR TI
¿Por qué un nuevo Convenio Colectivo?
  • Plan de Salidas Voluntarias Incentivadas (laborales y funcionarios/as)
18/12/2024
CCOO firma con el Gobierno un acuerdo para la jubilación parcial del personal funcionario
  • Que incluye al personal de clases pasivas de Correos
  • Que podrán acceder a la jubilación parcial en igualdad con el resto de funcionarios/as del Estado
18/12/2024
Convocada la 3ª reunión de la Comisión Negociadora
Viernes 20 de diciembre
  • Tras la pataleta sindical, continúa una negociación que nunca se ha detenido
17/12/2024
CCOO fuerza al Gobierno y a las aseguradoras al encuentro
  • Autorizada una nueva licitación para el concierto sanitario de MUFACE con un aumento de la prima del 33,5%
  • Cubrirá la asistencia de los funcionarios adscritos a MUFACE y sus familiares en el periodo 2025, 2026 y 2027
17/12/2024
CCOO presenta oficialmente sus propuestas al Convenio
  • 17-D: Segunda Mesa de Negociación
16/12/2024
¿Por qué un nuevo Convenio Colectivo? Por ti
¿Por qué un nuevo Convenio Colectivo?
13/12/2024
Correos acepta el formato de Acuerdo Marco
  • Con los ejes que deben vertebrar el Convenio propuestos por CCOO
13/12/2024
1ª Mesa de Negociación del Convenio
  • Correos acepta el formato de un Acuerdo Marco con los ejes propuestos por CCOO
12/12/2024
Sobre el Plan Estratégico
Segunda Mesa Sectorial
  • CCOO apuesta por un modelo de crecimiento en actividad e ingresos, no de ajuste de costes y empleo, acompañado de un Convenio/Acuerdo que concilie la gestión con los derechos y el empleo: incrementos retributivos, prejubilaciones y salidas, 35 horas, oferta de empleo, promoción y carrera, tiempos parciales a completos…
11/12/2024
CCOO consigue abrir formalmente la negociación del futuro Convenio/Acuerdo
  • Convocada la Comisión Negociadora para el viernes 13 de diciembre
09/12/2024
11D Segunda Mesa Sectorial sobre ejes del Plan Estratégico
  • Correos mejora algo las cuentas, pero sigue sin generar actividad e ingresos
28/11/2024
El Gobierno marca el camino dando la razón a CCOO
  • Nuevos permisos climáticos remunerados y protocolos obligatorios en los convenios
27/11/2024
CCOO insta a Correos a la apertura inmediata de la Mesa del Convenio
En cumplimiento del Acuerdo Marco Estratégico 2024-2028
  • Para negociar el Nuevo Marco Laboral con prejubilaciones, 35 horas, oferta de empleo e incrementos retributivos